南川三中和美三中“凿深井” 教学硕果“满天星”

　　——南川三中2022年亮点工作回眸

　　拜师大会

　　开展三校联盟教研+管理活动

　　第三届“诗词大赛”决赛

　　“白银杯”赛课活动

　　运动会 记者 刘晓娟 摄

　　2022年，南川三中全面贯彻党的教育方针，以提高教育教学质量和办学水平为中心，不断深化教育教学改革，凝心聚力，笃行不怠，踏踏实实教学，孜孜不倦育人，取得了较好的成绩。

　　定方向、提站位、强武装

　　坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，拥护“两个确立”、做到“两个维护”，召开党委会20次，组织党委理论中心组集体学习5次、各支部三会一课共计学习37次、教职工政治理论学习5次，全面贯彻党的教育方针，壮大积极健康的主流思想文化、加强网络意识形态和课堂教育教学阵地监管，市、区级媒体宣传报道我校8次，进一步坚定正确的办学方向和育人导向。

　　修制度、定规矩、明流程

　　修订完善考勤制度，钉钉考勤改为出入校门刷脸考勤，就餐刷卡支付改为刷脸支付。召开九届二次教代会，审议学校工作、财务工作两报告，通过《评职补充条例》。重大决策、重要干部任免、重大项目安排、大额资金使用等“三重一大”一律通过会议民主决策，按方案、按程序开展师德考核、年度考核、绩效考核和评职、晋级等工作，严格执行一把手五不直管和末位表态制。

　　抓培训、重教学、促质量

　　坚持走出去与请进来相结合，组织教师外出学习培训100余人次，自主开展新教师岗前培训，请专家开展现代化教学技术技能培训，引进金太阳九颗星优质网站，助力学科核心素养提升、助力教师专业成长。采用“以点带面，以老带新”等途径，通过“师徒结对”、组内研究课、学校展示课等活动，加强对骨干教师和青年教师的培养。区“基于标准的教学”赛课，金弋群老师、易洁老师获一等奖，汤小川、陈贵林、赵丹丹、罗先琳等老师获二等奖。

　　对教师进行常规跟踪、不定期抽查、分阶段普查相结合，检查教师课后作业布置、批阅、讲评落实情况。开展教研活动间周1次，听评结合、课型多种;集体备课定时间、定地点、定主题，每周1~2次。校级领导、中层领导深入课堂，共同敬畏课堂、共同精化课堂，常规课堂日趋完善、渐入佳境。领导参加学情分析，固底板、补短板、强优势，共商共谋提质计。

　　建立以“自我反思、同伴互助、课题引领”为核心要素，以“理论学习、集体备课、主题校研、反思交流”等活动为载体，中层领导参与教研，区级课题结题9个、新申报区级课题8个，教师46人次辅导学生参赛获奖，其中陈贵林、周璐、彭秋静、杨文勤、程宏进、李治洪、李莎莎、李青梅、李芳、熊长彬、罗元庆等老师荣获辅导区级一等奖。丰富学科生活，教研组各尽其能：作文竞赛、英语手抄报大赛等活动风生水起、如火如荼，营造了氛围、培养了能力。

　　强特色、深合作、奠基础

　　与重庆八中合作办学开设网络云班，聘请西南大学和重庆师范大学音乐教师到我校任教，合作基础越夯越牢、特色展望未来可期。

　　多渠道、润德育、保安全

　　组织班主任参加国家级班主任班级管理策略和核心能力提升高级研修;深化德育、助力管理，举办德育、安全工作专题会;添制运动服，举办教职工体育活动;开展“三八”节、教师节等节日庆祝活动，组织教职工秋游，组织区外籍教师“五一”喜团圆;“四有八为”活动润物无声、润心无痕，开展远足活动、艺术节、运动会，“拜先贤敬仁师”等活动，升旗仪式国旗下讲话创新创意，注重家校共育，召开线上线下家长会8次，开展大家访，走进2000余学生家庭，循循善诱、诲人不倦。

　　师为根、生为本、情浓水

　　按程序设置招生办，通过党委会动议、谈话推荐、会议推荐、广泛考察等程序选拔提任5名中干，调整年级领导集体。择优推荐7人次获区级及以上表彰、按学校方案表彰120余人次教职工，慰问退役军人、生病职工、困难职工、退休职工80余人次;及时精准足额资助贫困生100余万元，惠及学生2000多人次，持续发放学生每班每期500元奖励，激励师生员工向上向善。

　　提硬件、强安保、展新颜

　　加速建设精致漂亮、宏伟大气的图书馆，左图右书，汗牛充栋。推进项目建设(电梯宿舍大楼和艺术大楼)，安装摄像镜头，更换校门口LED，推进土地流转、建设自然课堂，增加学术报告厅座椅29张;设置党支部、处室、年级会议室8间;添置教学一体机7台，更换广播系统控制器1套，新安讲桌6张，新添办公室、教室、寝室、医务室、食堂空调10余台，补充办公电脑、打印机10余台。

　　(本版稿件由记者刘晓娟采写，图片除署名外由南川三中提供)